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劳动者牢记:这4种情况下,即使主动辞职,用人单位也要赔偿
2018劳动法,员工这种情况下主动辞职,可要求用人单位赔偿
永宝清春 阅34
2018劳动法规定:这4种情况下,劳动者主动辞职,用人单位也要赔偿
xwl340xwl 阅488 转7
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jiayin1009 阅360 转2
知道吗?主动辞职还能100%获得赔偿,老板就害怕你知道!
芬芳家园阿芳 阅236 转2
关于实习,你必须要知道的法律问题!
乐帆轻扬 阅919
XX劳务服务有限公司劳务派遣管理制度细则
adu123 阅14408 转551
2019年劳动法新规:员工在4种情况下可要求单位赔偿
阿布的书柜 阅25554 转7
主动辞职也有赔偿金,满足四种情形就可以!
今夜无眠了 阅102 转4
这8个最常见的劳动法问题,HR一般都会搞错!
老农看天下 阅498 转68
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tom66 阅2087 转24
学会看懂公司企业要炒你的前兆
afire,davie 阅836 转17
劳动法最新规定:员工自愿放弃社保,离职时可以获一笔赔偿金!
子村 阅1883 转5
辞职、辞退和自离的工资标准,2018劳动法是这么规定的,建议收藏
一生平安9ddcmc 阅290 转5
对不胜任工作员工先培训后调岗,为何还被认定违法解除?
THY7655 阅1870 转9
2017劳动法:辞退员工补偿标准,金额远比你想象的高!
听涛小主 阅93 转4
以下三个用人单位行为严重违法,员工全部可以获得一笔赔偿费!
司马楚歌 阅56 转3
新劳动法,公司存在以下3种行为,员工离职后可要求赔偿!
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2018劳动法新规:这3个单据不给员工签字,单位等着巨额赔偿吧!
南通半岛 阅66 转2
中工时评:拒绝加班就必须赔偿用人单位损失?
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原来自离、辞职和辞退工资差这么多,不提前了解真的要吃大亏!
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2018劳动法新规:单位有如下3种行为属违法,员工可要求赔偿!
抿嘴笑红尘 阅260 转2
员工不辞而别怎么办?
hp1312 阅252 转2
员工患病,病假工资如何算?公司能否开除员工?开除是否有赔偿?
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用人单位要求员工赔偿损失实务指引
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3分钟学会劳动法--HR合规速查实操指南
人力资源方法论 阅69 转5
劳动法案例 | 劳动者拒不服从调岗安排,用人单位能否按旷工解除劳动合同?
命馨甘 阅194 转2
公司通过调岗、罚款、降工资逼你主动离职,聪明的员工会这么应对
浮光掠影mbuy6b 阅540 转2
忽视劳动法?NO!企业家一定要知道这十个劳动法问题
冬不拉拉 阅127 转2
老板,世界这么大,我想去看看
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