原文：如何将愤怒转化更好的工作表现
老板群里发飙：不养闲人，不想干赶紧滚。我该怎么回复？
人性密码    阅8
学会调节自己的情绪
默念，离开    阅11265    转1630
职场新人的那些第一次
词叟    阅2958    转337
冷却脾气 控制愤怒的几个可能的方法
yueduliaofa    阅380    转20
如何更聪明地工作，而不是更努力地工作？抓住3个重点，解放自己
逸香阁居士丽人    阅110    转7
640.正确做事，聪明工作
榕言榕语    阅4
如果你的老板爱发飙
lindan9997    阅99    转2
你之所以会被领导糊弄，铁定是因为你太不敢这么做了
齁神在职场    阅189    转12
作为老板需招这四类员工，作为领导要培养下属这四种工作方法。
快时代的慢蜗牛    阅61    转3
机会存在于每一份工作中
miyasa    阅3766    转312
如何应付愤怒的客户
zhidaobu_com    阅219    转2
老板，员工辞职的原因你真的知道吗？来看看
老吴428    阅5745    转209
处世经典：成就你一生的第一反应（21--30）
雪峰读书    阅1692    转218
抑郁源自童年未被释放的愤怒
冲霄3e8ixadnpn    阅150    转5
员工辞职是为了炒老板(管理者)鱿鱼，而不是不满意公司 | 外刊IT评论网
phylixal    阅72
让工作快乐起来的三个方法
柠檬心理课堂    阅54
明确告诉员工：什么该做，什么不该做
全优绩效    阅329    转8
永远超过老板的期望
战胜优越    阅96    转5
职场上老板最喜欢的，从来不是能力强的员工……
饮膳道人    阅232    转3
员工也可以“管理”老板，就问你会不会！
拔涉者文摘    阅105    转2
领导使用这三种手段培养员工，其实是在压榨员工，不要有过高期望
职场实战经验    阅21
工作就是生意_GavinView
oydx2001    阅838    转152
愤怒时，最见人品 深度好文
好文章净化心灵    阅123    转5
研究发现：当人们遇到了这样的老板，往往更不愿加班
长沙7喜    阅33    转5
管理分享：有效员工管理可以善用的管理方式
timtxu    阅65    转2
职场经：工作上绝对不能做的五件事
德利书馆    阅230    转2
这些方法用好，牙科不缺客户，可以顺利发展
智雅    阅26
一个人的格局，往往体现在冷静上，别不信
魏亭亭    阅169    转6
不要只做我告诉你的事(职场必读）
蓝_雨    阅930    转82
教练型管理者是如何处理愤怒的
竑衢藏    阅53