原文：员工拖拉未签合同，公司要付二倍工资吗？
​用人单位未与劳动者订立书面劳动合同 需支付二倍工资！
新用户65116078    阅92
未签订劳动合同，劳动者如何证明与用人单位存在劳动关系？
xiaobei2010    阅424    转6
劳动合同法学习-用人单位未与劳动者签订劳动合同应支付2倍工资
草木青青33    阅167    转3
没跟你签劳动合同，那么恭喜你赚大了！(2)
城堡游魄    阅151    转2
工伤职工能否对停工留薪期主张未签劳动合同的二倍工资 ？
小刘462    阅115    转2
2017年预科班
mendy梦    阅61
不签劳动合同需支付双倍工资吗？
深之光    阅66
关于负责劳动合同签订工作劳动者的二倍工资问题
昭华如水    阅49
合同到期未续签继续上班要支付二倍工资吗
神仙哥哥1840    阅79
工时变长，工资没涨...我以此离职，公司是不是该赔偿我？
佛山蟀哥    阅124
员工试用期可以不签劳动合同吗
尤里蒙提    阅106    转2
应签而未签书面劳动合同 用人单位被判支付双倍工资
women1413    阅88    转3
未签订劳动合同的法律后果
赵东华    阅2789    转15
解读人事争议:未签合同双倍工资追索有时效1 | 中国劳动咨询网
ssfawu    阅1197    转15
因未签订书面劳动合同提出辞职能否要求支付经济补偿
万宝全书    阅2775    转13
劳动合同“过期”之后
老三明    阅387    转12
倒签、补签劳动合同应否支付二倍工资？
lgzlawyer    阅449    转12
如何确定二倍工资争议的仲裁时效？
百姓律师    阅1702    转10
关于“试用期”须规避的7条法律风险（保证让HR秒懂）
祺翊馆    阅762    转10
劳动法第82条解读
ws紫色的梦    阅425    转7
员工拒签劳动合同,单位是否支付双倍工资?
edenclub    阅349    转7
试用期辞职工资怎么结算?
奥迪A60eph4izt    阅135    转6
<劳动合同法>的几个重点问题(原)
shizhe    阅264    转5
用人单位注意了：非全日制用工不签合同可能要支付双倍工资
阳春三月333    阅1496    转5
《劳动合同法》中，一条让企业害怕，让员工兴奋的法规
今夜无眠了    阅124    转5
没签劳动合同，怎么证明劳动关系？掌握这9点很简单｜法律实务
龙在天中    阅58    转4
有工作证，就不需要签订书面劳动合同吗
神州国土    阅111    转4
没签劳动合同离职后不给工资怎么办？(罗爷法律的回答,2赞)
hp1312    阅250    转4
劳动争议纠纷案件情况登记表
第二种咨询    阅61    转4
未签合同双倍工资事宜
萧雪39    阅356    转3