案例分享 | 混同用工场景中,应按劳动合同确认劳动关系
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阅32转0刚刚理发店与“学徒”存在劳动关系吗?
阅2转1刚刚个体工商户经营者诉其经营的个体工商户字号要求确认劳动关系,法院怎么判?
阅2转0刚刚“违反规章制度”这条开除“红线”,法院是如何认定的?
阅10转2刚刚签了《劳务合作协议》还能认定构成劳动关系吗?
阅4转1刚刚达到退休年龄继续就业,能认定劳动关系吗?
阅10转0刚刚员工入职时隐瞒犯罪前科,单位能否单方辞退、拒付工资?
阅5转1刚刚律协发布:律师办理劳动合同审查法律服务操作指引
阅56转2刚刚劳动者冒用他人身份入职的,其与用人单位之间是否存在劳动关系?
阅4转2刚刚笑死!试用期法务经理向总经理发送投名状,称愿做你的将军,被以不符合录用条件为由辞退
阅35转1刚刚职工“任性”维权,用人单位可解除劳动合同吗?
阅7转1刚刚全国各省市关于加班费计算基数的规定
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设计心理学2:与复杂共处
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