原文：劳动者距退休不足5年，离职时工伤待遇递减吗？
两次工伤待遇的支付问题
芬芳家园阿芳    阅210    转5
工伤职工违纪被单位辞退的，还能享受一次性就业补助金吗？-今日头条
趙荣先律师    阅16
工资收入不明时如何计发工伤待遇
老骥0816    阅243    转4
发包方是否应支付一次性伤残就业补助金？
刘锡春律师    阅127    转4
工伤“私了协议”的效力分析与处理
王力律师    阅162    转3
没有社保的外卖小哥发生工伤事故谁来赔？
老老树皮    阅273    转2
未签劳动合同的工伤，可以这样做！
万宝全书    阅133
超过法定退休年龄工伤八级伤残人员，能否享受补助金支持？
morecare    阅391    转5
长春工伤职工因违纪被辞退仍可享受工伤待遇
大成净化图书馆    阅63    转4
在同一用人单位多次发生工伤的认定及补偿（实务案例）| 劳动法库
孔祥中律师    阅688    转3
同一起工伤事故中死亡，赔偿却不一样——停工留薪期与工亡待遇关系大
劳动保障汇集    阅132
《江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要》[苏劳仲委﹝2007﹞1号]
劳动政策法规    阅3888    转67
如何申领一次性工伤医疗补助金？
健康养生新坐标    阅155    转2
工伤职工是否可以获得双份赔偿，提出解除劳动关系用人单位也应当支付经济补偿金 中国劳动保障新...
秦 奋    阅2082    转25
劳务派遣职工发生工伤 派遣单位承担工伤责任
星河异彩    阅3860    转25
各地十大劳动案例之工伤篇⑤（20件案例）『法行天下刘秋苏』
lgzlawyer    阅811    转23
误工费与停工留薪期工资不宜兼得
evenight11    阅1604    转22
工伤待遇与经济补偿金能否同时主张
柳林1211    阅458    转4
《人民法院报》案例：社会保险争议纳入受案范围的审查标准
xiao9011    阅65    转3
工伤待遇赔偿协议的有效性认定
晨风ff    阅341    转20
工伤保险待遇纠纷案件的审理思路和裁判要点（类案系列）
shenhaoyun    阅165    转14
工伤法规、处理流程及注意事项
第二种咨询    阅146    转11
关于审理劳动争议案件若干问题的解答【三】
L罗乐    阅171    转10
因工致残者达到法定退休年龄后亦得享受工伤伤残待遇
thw8080    阅430    转10
员工在达到法定退休年龄前受工伤，但一直未办理退休手续，是否有权获得一次性伤残就业补助金？
上海市律师    阅3999    转10
工伤保险待遇是劳动者应当享受的法定待遇—工伤赔偿法律网
随波逐流S    阅239    转8