原文：导购和顾客吵了起来，这时店长来了……
管理者，真的要批评就这么来，有效！-今日头条
时间变成水    阅189    转19
服装店员工管理制度
我爱我and你    阅25535    转773
海底捞：管理者的迷失和难以复制的神话
把尔裁为三截    阅506    转7
《管理的实践》66条读书笔记
＊梦的衣裳＊    阅2883    转571
挣钱与挣身价
参谋指挥学院    阅2321    转235
(52)管理者要兼收并蓄
吴工图书馆    阅122    转3
顾客就是这样被＇赶走的＇!
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管理者该如何批评人？有哪些批评技巧
新易咨询    阅21    转2
百货业态商场基础管理分析
中木又寸    阅1307    转10
决胜市场必然是靠终端日常运营（2）
郭睿之    阅4
老板，要批评就按这五个方法来，有效！
haosunzhe    阅1804    转243
当生意不好时，美容院管理者该怎么做？
七彩虹道仙仙仙    阅75    转4
部门里的“信任领导力”
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班组长有效沟通技巧
假装很坚强846l    阅582    转5
如何使惩罚效果更好
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OKR与绩效评估（干货）
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表扬下属这件事，90%的管理者没做对
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2017服装店长工作总结
命馨甘    阅8941    转59
理发店管理制度
高燕郭志强    阅24279    转313
服装零售终端问题和解决方法
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《品牌服装店精细化管理手册》笔记
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一份完整的门店管理资料，让你经营无忧！
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连锁店员工制度范文
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家具终端门店普遍陷入了6大困局，2019年如何破局自救？
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一家开在三线城市的百货公司，在电商冲击下何以毫发未损？
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中国式管理（二十三）
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如何正确处理员工与顾客之间的矛盾？
天地人和w    阅5568    转22
管理者对高傲的员工要挫其傲气
凹凸甲乙    阅4379    转108
沃尔玛：如何让员工卖命？
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善用表扬和批评，不花一分钱激励员工
帅杰t8r9p2uwjq    阅121    转3