公司安排员工度假能否抵消年休假？| 人力资源法律

班蕊与北京市盈科律师事务所劳动争议案终审判决书|法行天下刘秋苏

虹口法院发布涉休息权劳动争议仲裁与审判典型案例

不定时工作制和综合计算工时工作制能否要求支付加班费？

年假休了吗？关于年假的这些事 再不知道就晚了

以案说法丨“带薪年休假”，应该怎么休？

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员工休病假期间遇到休息日和节假日怎么办？ | 威科先行劳动法库

有这5种情况，就不享受当年的年休假！快来看看

带薪年休假，是指劳动者连续工作一年以上，...

衡平有道 共赢为上 | 苏州中院发布劳动争议典型案例

[劳动法常识]哪些节日、假日，企业要按正常工作时间支付员工工资？

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职工提出解除劳动合同也应享受未休年休假工资

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带薪年假天数计算

带薪年休假并非职工不申请就可以不安排