原文：让创始人精神成为企业发展的“永动机”
《创始人精神》——每天读完一本书
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创始人精神（有声好文）
MrKujng    阅1329    转9
关苏哲：企业要成功，创始人必须具备的三种精神
南京高平    阅661    转4
韩微文：创始人精神是企业可持续增长的秘诀
三余无梦生    阅116    转3
如何避免企业陨落？教你三招
韩知书    阅4
一流领导者的行动指南：为组织注入“创始人精神”（推荐阅读）
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怎样让员工树立正确的工作态度培养员工的责任心上进心事业心
指间飞歌    阅8084    转43
员工频繁跳槽，就是没有主人翁精神？HR说：不见得
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企业精神激励的十大法则应用详解
太阳下的森林    阅557    转17
李学山| 甘做“傻员工”
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《新主人翁精神》读后感 — 吴薇
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带团队，就是要用好“一线”的人
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百年桎梏：为何管理精英们要信奉“老旧过时”的韦伯主义?
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稻盛和夫：企业家必须让员工具备主人翁精神
吴氏资本联盟    阅2359    转12
如何塑造“主人翁精神”？
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忆当年国企职工的主人翁精神
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有感于“新主人翁精神”
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公民行为附加值
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【三湘文艺】江超群 企业需要有主人翁精神的员工
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抗疫 | 精神的力量
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员工素质新主人翁精神
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职业生涯|怎样能有效地培养员工的主人翁精神？
飞龙在天5r2g1p    阅26
《致新员工书》-华为公司创始人，任正非（1994.12.25）
ylkmz    阅1209    转25
企业家精神是什么？
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老板与企业文化
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创业团队管理的六大天条
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事业合伙人制的四种模式
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马云最新撰文：公司假口号越多 员工士气越低落|马云|企业文化
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李宁CEO离职的背后：偏离了“李宁精神”？
春风先生    阅184    转3
他创立松下电器，推崇自来水哲学，一代经营之神奠定起商业精神
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