原文:
老板开始喜欢你,从强的执行力开始
职场心态有九段
寂寞独行客 阅869 转74
秘书的九段修炼法(珍藏、转起)
lijd2016 阅475 转20
“九段秘书法”告诉你什么是执行力
龙谦益 阅1308 转5
一至九段秘书的不同做法:
雪峰读书 阅5610 转775
九段秘书的做法
妙哉常也 阅687 转69
九段秘书
七几的天一阁 阅2314 转15
九段秘书 — 小雷的管理课堂
yqlst 阅311 转10
学九段秘书,做九段员工!!!
容得草堂 阅466 转11
秘书也分三六九等
hyztsguan 阅1045 转4
九段秘书-结果思维
AS9100D 阅2532 转19
给老总当秘书 别把任务当结果
御临斋 阅244 转6
九段秘书的执行力
尚纯纯 阅905 转137
完成任务≠结果
叶知秋2008 阅1606 转40
从开会看管理水平,进来测测你们的管理功力达到几重境界?
besunnyaR 阅36
九段秘书工作法:从助理工作中悟到的升职加薪硬技能!
个人发展精英会 阅299 转16
你的秘书职责到9段了吗?
xiaoxiao111 阅667 转70
九段秘书——提升工作效率的方法
kelvin_huang 阅80 转5
九段秘书测试:你值多少钱?
闻人知香 阅280 转7
九段秘书的不同做法
lgp630302 阅149 转4
关于执行力,你在哪个段位?
mandy53wiuq5i6 阅220 转2
在加班中过一个“有意义”的秘书节:说说基层办公室人的“三高两低”
anyyss 阅212 转3
【想升职加薪?先看看你有没有执行力!】如果你是秘书,你的的总经理要求你安排第二天上午9点开一个会,你会怎么安排?大多数人只会通知所有参会人员,然后自己也参加会议来做服务,但,这就完了吗?下面是一个九段
迷雾森林360 阅2503 转45
九段秘书的九种人生
老朋友1945 阅1253 转5
影响篇|如何成为一个做事有结果的人?
三味淑屋 阅913 转5
秘书九段
博文馆主 阅26
作为领导,如何改变团队成员应付差事的这种思维和行为惯性?
蔷薇55f4bzvji0 阅1
《请给我结果》读后感:把自己打造成一个执行力强,能够做出结果的员工
lindan9997 阅4953 转118
行动是一切成功的保证
安安1986 阅2385 转20
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