【1】公司不签劳动合同和不缴纳社保怎么处理？

公司10年老员工被辞退，按劳动法可以要求公司买满15年社保吗？

劳动仲裁 补缴社保

新规定来了 11月1号起，个体户不用再和员工签劳动合同了！#社保 #劳动合同 #员工

读书分享｜职场人注意啦！HR帮你来支招

员工自愿放弃社保 法院：违反法律规定承诺无效

案例：停交休假期间员工的社保是否合法？

单位没缴医保 员工生病住院费用谁承担

2018劳动法：用人单位不给试用期员工买社保，算违法行为！

入职新公司前，这5大关键信息要问清楚，以免被小老板试用了

公司不签劳动合同不交社保会有什么样的法律后果？

员工连续起诉4家公司后，被法院认定职业碰瓷，驳回

要学会保护自己合法权益，试用期也得缴纳社会保险

员工与公司协商不缴纳社保多拿钱，后又以公司不为其缴纳社保为由解除劳动合同要求经济补偿的，是否占理？

公司更改名称，合同是否要重新签订?

你所在的单位是否存在违反《劳动法》的行为呢？

自愿放弃缴纳社保，还能不能要求经济补偿金？

无固定期限劳动合同适用哪些情况？(查悦社保的回答,5赞)

不签合同，不缴社保，遭遇黑心公司，如何维权？2019劳动法规定

重提一下工龄的计算，为什么要劳动合同与社保一致

公司未足额缴纳社保，是否需要向员工支付经济补偿金？

进厂千万不要进这几种厂

试用期内受伤了，公司不管，面临这种困境怎么处理？

人在职场｜单位未为员工缴纳社保，应承担哪些责任？

用人单位未为劳动者缴纳社保，可以主张解除劳动合同并要求经济补偿吗？

公司不交社保也没签劳动合同，如果我离职，能补偿多少钱

从二零二三年六月一日起，企业没有这五份合同，小心被员工告的倾家荡

试用期要签订劳动合同吗 公司没签劳动合同能交五险一金吗