原文：任何企业、任何单位都不能轻视，必须确保其刚性落实
如何“保卫”你的假期？细则来了！
北书房2014    阅80    转2
龙门阵--带薪休假为何一直停留在“纸上谈兵”
洞庭散人资料库    阅38
领导带头休假意义几何
3gzylon    阅37    转2
错峰休假，光靠鼓励够吗？
nizijun    阅35
你赞同恢复“五一”黄金周假期？
邻点冲动    阅6
世界各国员工带薪休假及法定休假天数
瑞春    阅235    转6
数据控：世界各国员工带薪休假及法定休假天数概览...！
青菁    阅218    转3
世界各国员工带薪休假及法定休假天数概览
温泉源春    阅83
兰州规定公职人员强制休假
阅读人生988    阅141
带薪休假天数会增加？人社部称：加强可行性研究
小米VIP    阅15
"2.5天休假模式”引热议 看人们都说些啥？
师德量    阅58    转2
对“被全勤”说不，我们还有很长的路要走
xiongmao007    阅95
一家公司怎么样，看休假就知道
将至rne2ldxmeu    阅8
带薪休假---无法实现的梦
弦月流萤    阅105
易百科：中式带薪休假
竺言小聚    阅64
带薪休假的涉税处理
给自己一个期限    阅176    转6
国民休假制度需要顶层设计
智慧旅游519    阅50    转2
休假调整来了，每天工作九个小时，作四休三，双休日将成为过去时
紫気東來    阅356
职工带薪休假和各类假期政策规定与规章制度设计
东方必胜1001    阅821    转17
带薪休假逐步落实的几点建议
pmt001    阅423    转10
不让休年假单位要付3倍工资
青山居士藏书    阅258    转3
带薪休假，这么近却又那么远
qinhuanwei    阅31
年底了，员工年假没休完，这些事HR必须要注意了！|薪问薪答
安好2016    阅289
2.5天休假，这项福利如何变现？
沧海一粟1951    阅68
带薪休假如何才能落地
庸庸学馆    阅17
热议 | 每周多放半天假，全国推行，您觉得如何？
NGC1952    阅122
“两天半休假”只是个“标题党”而已
窗前有树905    阅31
九部门发力带薪休假，职工的“远方”还远吗？
苏格柏图    阅49
请像追星一样，对待工作
中外管理传媒    阅19