深圳某工厂老板哭诉：这是我干过最后悔的事，没有给技术员涨工资

老板口述：为什么宁愿高薪招新人，也不给老员工涨工资！太现实了

老员工申请离职被老板高薪留用, 一个月之后老员工后悔不已

“两年间跳槽六次，月薪从2万到8千，我离高薪越来越远了……”

老板不给老员工涨工资，却喜欢用“高薪”招新员工？原因很现实

职场涨薪是个儿“技术活”

职场人，职场涨薪是项技术活

老板高薪招新人，却辞退老员工，3个月后，老板哭着来求老员工！

遇到高薪请新人回来，只为辞走老员工的老板，再努力都会没有钱途

如何留住员工，任正非靠分红，马云说涨工资，你的老板呢？

公司的技术员月薪8500，3年了没加薪，他提出离职，老板没挽留

为什么老板宁愿高薪招新人 也不愿加薪留老员工？

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为何老板年挣3000万，也不给月薪3千员工涨工资？老板霸气说实话

你该拿多少薪水？

薪水的秘密

离职率30%，为什么你们的企业“留不住人”

你工资这么低，为什么还要拼命工作？

员工要高薪，老板要利润，企业和员工之间如何才能做到共赢？

为何企业宁愿高薪招人 也不给老员工加薪？

管理层拿着固定高薪不干活？老板一招下去，员工开始拼命干！

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老板和你谁该拿高薪

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