原文：华为是如何培养中高级干部的？
华为大学：要办得不像个大学！
ssqsqzws    阅8695    转76
浅谈党校主体班学员考核工作的规范和深化
方圆儒人    阅806    转17
每家企业都需要一本自己的《管理纲要》
乔诺咨询    阅104    转3
华为核心价值观解读！
星火辽远    阅47898    转526
“走进华为”学管理 思想“充电”再出发
xusl2    阅715    转2
【纪实】让创新之花在培训中绚丽绽放——枣矿集团党校创新培训模式
羊之君子    阅392    转5
精品分享：华为干部管理及2.0版人力资源管理纲要总纲（24页PPT）
blackhappy    阅40    转8
党校教学方法探讨
花开彼岸k181sm    阅202    转2
案例教学的适应范围
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与家庭教育结缘-妙不可言
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华为公司管理者培养路径图
tmz1326    阅57    转7
华为一线干部培养办法
圣明资料库    阅694    转6
华为大学是如何做人才培养的？
撸起袖子2017    阅363    转5
华为大学的教学理念与业务架构
若悟369    阅314    转4
任正非“五反对”，华为员工触犯一条就进不了中高级！（学习了）
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线下企业管理培训课程简介
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跟着我吧（“做睿智的老班”系列案例之九）
古浪四中    阅124    转12
抓好案例教学的几个关键点林秋玲
大盗宝库    阅28
MIM Review 案例观察 | “将军是如何产生的”—看华为公司管理者培养
传播文化    阅513    转6
巴东县全民科学素质工作汇报
bdcxrh    阅2905    转88
雕塑
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老有所学乐无边 高唱沪剧活力显
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口语交际 《该不该实行班干部轮流制》 PPT课件
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口语交际：该不该实行班干部轮流制优质教育课件PPT
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四四班的小屁孩
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大坪新运妇指会妇女干部训练班
jeiseng    阅46
中高级干部特需商品供应证
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华为干部人才管理（内部剧透）.ppt
阳城书生    阅491    转28