原文：首发 | 欧睿国际：2017消费者生活方式全球调研，千禧一代是体验式生活的领导者
【资源】实力传播消费者洞察揭秘年轻人营销：千禧一代如何获得快乐？ | SocialBeta
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德勤咨询：2018千禧一代年度调研报告
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大健康时代，谁才是千禧一代最中意的补充剂剂型？
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赢得“后浪”：亚太地区Z世代消费者研究
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悄悄影响职业声誉的三种行为
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中高端酒店品牌“兰欧”瞄准千禧族商旅休闲化需求
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征服千禧一代，这8种方法最有效！
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【探秘】新生活方式与社交型酒店
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麦肯锡：中国“90后”统称千禧一代是误区，还能再分5类
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关注00后之前，先关心一下千禧一代
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调查发现：服装行业的可持续性得到越来越多人重视
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更优秀的“Z一代”，说的是你吗
zhb学习阅览室    阅138
德勤：第七份《千禧一代年度调研报告》中文
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疲惫的Y世代与Z世代
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Z世代
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千禧一代对民主感到幻灭，这是为何？ | 世界经济论坛
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千禧一代
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公司如何管理千禧一代？
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关于年轻人和智能手机的三个事实
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如何领导不同年龄层的员工？
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想聘到最好的员工，还想把他们留住，你得记住这四条。 |达沃斯博客
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埃森哲最新年度职场调查：职场人热衷多重任务，不善倾听
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管理新时代：“没有完美的个人，但有完美的团队”
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造就邀请函丨数字迷航——下一代数字化领导力降临
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从年轻的企业领导者身上能学到什么
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你的创业团队里何时需要一名幕僚长？
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最高效的管理，就是从军队“偷师学艺”
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